中国主球球员工资 新华社就是审议通过后执行相关指标将采取多种措施落实

新华社北京11月20日电（记者龚兵 王浩宇）对于中国职业足球来说，不计成本、一掷千金的引援或将成为历史。 新华社记者20日获悉，“注资上限”、“工资上限”、“奖金上限”、“转让上限”等措施即将实施。

新华社记者20日获悉，《中国足协职业俱乐部财务监管条例》（以下简称《条例》）即将出台，并将与2019-2021赛季职业联赛同步出台。俱乐部财务监管指标（以下简称“指标”），涉及“注资”。 上限”、“工资上限”、“奖金上限”和“转会上限”。

据足球业内人士透露，此举针对的是盲目投资职业俱乐部、“天价转会费”、部分球员工资过高、签订“阴阳合同”、逃税拖欠工资等。

这些指标借鉴了国外联赛治理的经验，结合我国国情中国主球球员工资，经过各俱乐部充分讨论，对各项指标达成一致意见后，经中国足协执委会审议通过后实施相关指标。 ，中国足协将采取多种措施督促落实。

第一项具体措施是为俱乐部投资者设定注资限额（capital injection cap）。 2019年中超、中甲、中乙俱乐部投资人注资额度同步下降，各俱乐部统一指标共同遵守，2020、2021赛季继续下降. 预计经过三年的努力，俱乐部的投入将回归合理水平。

二是统一俱乐部财务核算制度，设置盈亏平衡线中国主球球员工资，增加俱乐部营业收入。 如有亏损，支出将受到限制，长期亏损将取消访问权限。 聘请第三方对俱乐部进行统一财务审核，并公开基础财务数据。

三是设置球员工资上限（salary cap）。 具体措施包括：限制中超、中甲、中乙俱乐部的工资总额占总支出的比例。 2019赛季，国内球员全部重新签订劳动合同，薪酬按照税前金额和新标准重新签订。

四是设置单场奖金上限（bonus cap）。 2019赛季，各家具乐部同时大幅下调了奖金。 单场奖金限额由各俱乐部共同约定。 奖金标准必须在赛季初公布。 禁止以其他名义发放游戏奖金，严禁现金派发。

五是设置球员转会上限（transfer cap）。 2019赛季继续执行原引援调整收费政策，即：中超、中甲俱乐部引进外援每人不超过4500万元，引进外援不超过2000万元。每人为引进国内球员。 2018赛季亏损的俱乐部将被收取等额的签约调整费，处于盈利状态的俱乐部则无需缴纳签约调整费。

六是规范球员合同管理，坚决打击阴阳合同和偷税漏税行为。 中国足协将配合国家税务总局等部门进行监督查处。